Condé
Publié le 10 oct. 2025
Le designer intégré exerce son art au sein d’une entreprise, où il participe à la conception de produits, de services et d’expériences cohérents avec la stratégie globale de la marque.
Acteur clé de l’innovation, il met sa créativité et sa vision au service d’un projet collectif. Formé à Condé, il devient un professionnel capable de relier esthétique, technique et impact.
Le designer intégré travaille directement dans une entreprise, un grand groupe ou un bureau d’études, en lien étroit avec les équipes marketing, R&D et ingénierie.
Son rôle est d’insuffler une vision design globale à la production et à la stratégie de l’entreprise.
Le designer intégré est un stratège créatif : il ne se limite pas à concevoir, il influence la manière dont l’entreprise pense, fabrique et communique ses produits.
Le métier demande autant de compétences techniques que de compréhension des enjeux économiques et humains d’une entreprise.
Compétences techniques :
Compétences stratégiques et transversales :
Soft skills : rigueur, empathie, curiosité, diplomatie, sens du dialogue, vision systémique.
Mobilier, industrie, transport, électroménager, luxe, innovation technologique, santé…
La journée d’un designer intégré est souvent rythmée par la collaboration et la coordination.
Le matin, il participe par exemple à des réunions de projet ou d’innovation, échangeant avec les services techniques et marketing.
Il poursuit avec la création ou la mise à jour de concepts : croquis, maquettes, rendus 3D, moodboards.
L’après-midi, il peut suivre la production, préparer une présentation client interne, ou superviser un prototype.
Son rôle dépasse la création esthétique : il agit comme un médiateur entre la créativité et la stratégie de l’entreprise.
Le designer intégré participe à la phase d’étude : observation des usages, analyse des cycles de vie et recherche de matériaux durables.
Il conçoit des concepts de produits innovants, travaille avec les ingénieurs sur la faisabilité, et collabore avec le marketing pour traduire ces choix en positionnement de marque.
Formation en trois ans permettant d’acquérir les bases du design industriel et produit : culture du design, conception 3D, ergonomie, matériaux et gestion de projet.
L’étudiant apprend à concevoir des objets à la fois esthétiques, fonctionnels et adaptés à l’usage.
Mastère Design Produit, mobilier et services
Accessible après un Bac+3, ce cursus de deux ans en alternance forme des designers capables d’intégrer une démarche d’innovation globale au sein d’entreprises.
L’accent est mis sur le management de projet, l’écoconception et la stratégie de conception produit.
Il prépare à un titre RNCP de niveau 7 (Bac + 5) : "Designer produits, services et innovation".
Ces formations sont dispensées sur plusieurs campus Condé en France, dans des environnements collaboratifs et équipés pour la création et la modélisation.
Bachelor Design Produit :
Mastère Design Produit, mobilier & services :
Condé place le projet et la pratique au cœur de sa pédagogie.
L’étudiant apprend à concevoir en expérimentant, en collaborant et en développant sa vision personnelle du design.
À Condé, on apprend à penser comme un designer et à agir comme un innovateur.
Quelle différence entre designer intégré et designer indépendant ?
Quelles qualités faut-il développer ?
Le métier existe-t-il à l’international ?
Le designer intégré incarne le lien entre la vision créative et la réalité industrielle.
Membre essentiel des équipes d’innovation, il participe à transformer la culture de l’entreprise par le design.
À Condé, cette vocation devient un levier d’action concret : penser, concevoir et agir pour une création responsable et collective.
Rejoignez Condé et devenez acteur du changement au cœur des entreprises. Découvrez nos formations et imaginez le design de demain.